(Senior) Prozessmanager Finance & Controlling (m/w/d)

Seit dem Jahr 1919 steht der Name Hansen & Rosenthal für höchste Qualität in der Spezialchemie. Mit einem Jahresumsatz von mehr als 1 Milliarde EURO und weltweit mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehören wir zu den führenden Spezialchemieunternehmen in Europa. Unsere Kompetenzen konzentrieren sich auf die Entwicklung und Herstellung chemisch-pharmazeutischer Spezialprodukte auf fossiler, biologischer und synthetisierter Basis.

Die H&R Ölwerke Schindler GmbH betreibt als Tochterunternehmen der H&R GmbH & Co. KGaA eine Spezialitätenraffinerie in Hamburg.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Finance & Controlling am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten

(Senior) Prozessmanager Finance & Controlling (m/w/d)

in Vollzeit und Home-Office möglich, Standort: Hamburg-Neuhof

Als (Senior) Prozessmanager Finance & Controlling (m/w/d) verantworten Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung zentraler Finance- und Controlling-Prozesse. Sie verbinden fundiertes Finanz- und Prozessverständnis mit einer ausgeprägten Umsetzungsorientierung. Sie gestalten effiziente, transparente und skalierbare Abläufe. Dabei agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Finance, Controlling, Accounting, operativen Fachbereichen und IT. Ihr Ziel ist es, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen, Optimierungspotenziale transparent zu machen und Verbesserungen nachhaltig in der Organisation zu verankern.

• Analyse, Gestaltung und Optimierung von End-to-End-Prozessen im Finance- und Controlling-Umfeld
• Identifikation von Schwachstellen, manuellen Tätigkeiten, Medienbrüchen und Automatisierungspotenzialen
• Definition und Weiterentwicklung von Prozessstandards, Verantwortlichkeiten, Kontrollen und Governance-Strukturen
• Entwicklung geeigneter Prozess-KPIs sowie kontinuierliche Messung und Verbesserung der Prozessqualität
• Schnittstellen zwischen Accounting, Controlling und operativen Bereichen
• Bewertung und Priorisierung von Automatisierungs- und Digitalisierungsmöglichkeiten
• Übersetzung fachlicher Anforderungen aus Finance und Controlling in strukturierte Anforderungen an IT und Systeme
• Durchführung und Moderation von Prozessworkshops mit relevanten Stakeholdern
• Begleitung organisatorischer Veränderungen einschließlich Kommunikation, Dokumentation und Implementierung neuer Arbeitsweisen
• Unterstützung der Finance-Leitung bei strategischen Initiativen zur Weiterentwicklung der Finanzorganisation inklusive Change-Management

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Finance, Controlling, Prozessmanagement oder Finance Transformation
• Erfahrung in der Analyse und Optimierung komplexer End-to-End-Prozesse
• Erfahrung in der Leitung oder fachlichen Steuerung bereichsübergreifender Projekte
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Verständnis für Daten, Strukturen und Prozessabhängigkeiten
• Sicherer Umgang mit ERP-, Reporting- und Analysewerkzeugen; Erfahrung mit Oracle (E1) von Vorteil
• Erfahrung mit Automatisierung, Workflow-Lösungen oder modernen Finance-Technologien ist wünschenswert
• Ausgeprägte Prozess- und Lösungsorientierung mit Blick für das Wesentliche
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu strukturieren und verständlich darzustellen
• Hoher Anspruch an Qualität, Transparenz und nachhaltige Lösungen
• Überzeugungsstärke und souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
• Fähigkeit, Veränderungen konstruktiv voranzutreiben und Widerstände pragmatisch aufzulösen
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
• Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, Verantwortung von der Analyse bis zur erfolgreichen Umsetzung zu übernehmen

• Spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten, mittelständischen, familiengeführten Unternehmen, das die Energiewende strategisch aktiv mitgestaltet
• Die Mitarbeit in einem hoch engagierten und motivierten Team mit praxisnaher Einarbeitung und wertschätzendem Arbeitsklima
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten
• Eine attraktive Entlohnung in Anlehnung an den Tarifvertrag der chemischen Industrie, zusätzliches Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliches Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass, Fahrradleasing und weitere attraktive Sozialleistungen